eine/n Revisor/in (w/m/d)

Die Diözese Würzburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle „Interne Revision“

eine/n Revisor/in (w/m/d)
in Vollzeit (39 Wochenstunden, unbefristet)

Die Stabsstelle Interne Revision erbringt unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungs­leistungen mit dem Ziel, Geschäftsprozesse zu verbessern und damit auch bereichs­übergreifend Mehrwerte für das gesamte Bistum zu schaffen. Sie unterstützt die Bistums­verwaltung, indem sie systematisch und zielgerichtet die Effektivität und Compliance der Kontrollen, der Führungs- und Überwachungsprozesse und des Risikomanagements be­wertet und diese zu verbessern hilft. Or­ganisatorisch ist diese Stabsstelle beim Generalvikar angesiedelt, die operative Steuerung und Betreuung erfolgt durch die Stabsstelle Kanzlei der Kurie. Der Kanzler übernimmt daher die Dienstvorgesetztenfunktion.

Ihre Aufgaben:

• Aufbau der Stabsstelle in Zusammenarbeit mit einem externen Revisionsdienstleister

• Koordinierung der internen Revisionsprüfungen und Durchführung von internen Revisi­onsprüfungen im Bereich der Diözese Würzburg als Körperschaft des öffentlichen Rechts

• Dokumentation der Prüfungen und Erstellung aussagefähiger Prüfberichte

• Überwachung der Implementierung der vereinbarten Maßnahmen (Follow-Up)

• laufende Überprüfung von Risiken und Bewertung der vorhandenen Kontrollen auf ihre je­weilige Eignung

• Empfehlungen zur effizienten Umsetzung eines internen Kontrollsystems

• Koordination, Steuerung und Begleitung der externen Revisionsdienstleister

• Unterstützung der Verantwortlichen in den beauftragten Revisionsprozessen und prü­fungsnahe Beratung

• Berichterstattung an den Generalvikar und die Ordinariatskonferenz

• Unsere Anforderungen an Sie:

• abgeschlossenes einschlägiges betriebswirtschaftliches oder wissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation

• idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich Interne Revision

• fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im kaufmännischen Rechnungswesen sowie in entsprechenden IT-Anwendungen wünschenswert

• lösungsorientiertes, analytisches und bereichsübergreifendes Denken

• selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Konfliktfähig­keit

• hohes Qualitätsbewusstsein sowie Verhandlungsgeschick und Beratungskompetenz

• sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf unterschiedliche Gesprächspartner hin und gu­te Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

• Teamfähigkeit und Belastbarkeit

• gute IT-Anwenderkenntnisse

• Identifikation und Zugehörigkeit mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten:

• ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten im Rah­men der Aufgabenbeschreibung

• Eingruppierung und Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der Bayerischen (Erz-) Diö­zesen nach (analog TVöD/VKA) mit den im kirchlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen

• flexible Arbeitszeiten

• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Kanzler Matthias Finster gerne zur Verfügung (Tel.: 0931-386 12650 bzw. E-Mail matthias.finster@bistum-wuerzburg.de)

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte 06.01.2025 an: personalabteilung@bis­tum-wuerzburg.de